Bertjan, Försäljningschef Out Of Home, Oosterhout, Nederländerna

Enligt min mening finns det många företag som har åtminstone en del av de egenskaper Cloetta har; vänliga människor som arbetar i en platt organisation med trevlig atmosfär och har roligt.

Men Cloetta har tre egenskaper som är oerhört viktiga för mig i mitt jobb och som är mycket svårare att hitta i de flesta andra företag och organisationer. Medarbetare - BertjanFör det första tror jag att vi har en bra storlek på företaget; inte för liten, så alla känner till våra varumärken, och inte för stor så att du kan göra skillnad som individ. Vi är tillräckligt stora för att ha människor med mycket erfarenhet och kunskap att lära av. Och inom våra lokala dagligvarumarknader och segment kan vi inte missas, vi är mestadels # 1 eller # 2. Men samtidigt är vi inte så stora att man försvinner i ett stort multinationellt företag. För det andra är vår nuvarande organisation relativt ny och kommer från en historia av private equity-ägande och fusioner. Jag har märkt att i denna övergångsfas har stora investeringar gjorts i vår organisation genom att utbilda människor och stärka bolaget. Detta innebär också att du kan få ansvar mycket snabbt, vilket delvis underlättas av företagets storlek, men också att man aktivt stimuleras. Om du gör skillnad, får saker gjorda och kombinerar detta med dina utbildningsmöjligheter, så finns stora karriärmöjligheter inom företaget. Jag har själv upplevt detta och i min nuvarande roll kan jag aktivt bidra till detta arbetssätt i Nederländerna. Slutligen arbetar vi inte med vanliga produkter på Cloetta, utan produkter som gör människor glada! Det är mycket givande att arbeta på ett företag med välkända varumärken och produkter som man kan köpa överallt.

Dela den här sidan

Pressmeddelanden

Senaste rapporten

Kommande händelser

Årsstämma 2017

4 april 2017

Delårsrapport – Q1 2017

21 april 2017

Tyst period börjar – Q2 2017

14 juni 2017